Votre relevé de carrière contient
des erreurs.

2/3
des relevés contiennent au moins une erreur
qui impacte directement votre date de départ
ou le montant de votre retraite

Années manquantes, trimestres non validés, points complémentaires oubliés, période de chômage, maternité ou maladie non comptabilisée...
Chaque erreur impacte directement vos droits.

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Pourquoi votre relevé contient des erreurs

Personne ne vérifie votre relevé avant la retraite.
Pas même les caisses.

Vous avez changé d'employeur. Traversé une période de chômage ou de maladie. Travaillé pour une entreprise qui a fermé. À chaque étape, quelqu'un devait déclarer vos droits. Personne n'a vérifié que c'était fait correctement.

Le résultat : sur les relevés que nous analysons, les anomalies représentent couramment plusieurs centaines d'euros de retraite annuelle en moins — définitivement perdus si rien n'est corrigé avant la liquidation.

⚠️ Aucune caisse ne vous contactera. Ces erreurs n'apparaissent pas sur vos relevés. Elles sont silencieuses jusqu'au jour où votre retraite est calculée.
01

Votre employeur a mal déclaré — ou pas déclaré

Chaque employeur transmet vos salaires et périodes aux caisses. Une erreur de saisie, un retard, un établissement fermé — et l'année disparaît de votre relevé sans alerte.

02

Le RIS regroupe plusieurs régimes qui ne se parlent pas

Cnav, Agirc-Arrco, MSA — chaque caisse tient ses propres données. La consolidation entre systèmes introduit des pertes et des incohérences que personne ne corrige d'office.

03

Les années avant 1990 viennent de registres papier

La numérisation de vos débuts de carrière a produit des erreurs de transcription. Elles sont toujours là, intactes, dans votre relevé actuel.

04

Chômage, maladie, maternité : transmis en retard ou pas du tout

Ces périodes dépendent de Pôle Emploi ou de la CPAM. Les délais de transmission atteignent parfois plusieurs années. Certaines périodes n'arrivent jamais.

Ils ont vérifié leur relevé

Ce qu'ils ont trouvé

★★★★★
Score 61/100 · 7 anomalies · Agirc-Arrco

"Je pensais que mon relevé était correct. L'outil a identifié 7 baisses de points inexpliquées sur ma retraite complémentaire, sur des années entre 1998 et 2011. Sans correction avant ma demande de liquidation, ces points étaient définitivement perdus."

— Thierry N., 54 ans, Lyon
★★★★★
2 années sans points · Agirc-Arrco · Correction engagée

"2 années entières avec zéro point malgré des trimestres validés en 2003 et 2007. Plusieurs centaines d'euros de retraite en moins chaque année si je n'avais rien fait. Pour 49 €, je ne regrette pas."

— Bernard P., 59 ans, Poitiers
★★★★★
3 trimestres oubliés · Cnav · Correction possible

"Le rapport a détecté des trimestres incomplets en début de carrière de 1986 à 1989. L'outil a comparé mes revenus déclarés avec le seuil de validation et identifié 3 trimestres non comptabilisés. J'ai encore le temps de corriger."

— Christine R., 59 ans, Metz
★★★★★
5 années · Trimestres incomplets · Fiches de paie à retrouver

"5 années avec des trimestres incomplets, toutes en début de carrière avant 1990. Le rapport précise pour chaque année le montant déclaré et l'écart avec le seuil de validation. Je sais exactement quelles fiches de paie retrouver."

— Nathalie, 56 ans, Créteil
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Des réponses précises.

01

Savoir en 30 secondes si votre relevé présente un risque

Score de fiabilité sur 100, calculé sur l'ensemble des années de carrière. Gratuit, immédiat.

02

Chaque anomalie datée, typée, rattachée au bon régime

Cnav, Agirc-Arrco, MSA — rien de vague. Chaque ligne correspond à une année précise de votre carrière.

03

Pour chaque anomalie : les documents exacts à retrouver

Pas de conseils génériques. Les pièces précises à réunir pour engager la correction auprès des caisses.

04

Aucune période ignorée

Emploi, chômage, maladie, maternité, multi-régimes — l'analyse couvre l'intégralité de votre relevé.

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Résultat de l'analyse — score de fiabilité et anomalies détectées
Édité par JFN Conseil Retraite — 30 ans d'expertise retraite

Cet outil repose sur une logique construite sur des centaines de cas réels, par des experts qui connaissent les anomalies les plus fréquentes sur les relevés de carrière. Indépendant de tout organisme et de tout prestataire. Aucune commission. Aucune mise en relation. Un seul objectif : vous donner une image fidèle et neutre de votre situation.

Indépendance du service

AnalyseRelevé.fr est indépendant et non affilié aux organismes de retraite. Il n'intervient pas dans les démarches de correction. En savoir plus →

Confidentialité des données

Votre RIS est analysé puis supprimé immédiatement après génération du rapport. Aucun document n'est conservé ni transmis à des tiers. Voir la politique de confidentialité →

Ce que l'outil détecte

Les erreurs les plus fréquentes

📅

Années ou périodes absentes

Des années non enregistrées, surtout en début de carrière ou lors de changements d'employeur.

💰

Points complémentaire manquants

Baisses inexpliquées de points retraite complémentaire, incohérences entre salaire déclaré et points validés.

📋

Périodes assimilées oubliées

Chômage, maladie, maternité — des trimestres qui auraient dû être validés automatiquement.

🗓

Trimestres incomplets

3 trimestres sur 4, ou un trimestre présent sans points — fréquent en début et fin d'année.

📊

Salaires déclarés incohérents

Revenus enregistrés inférieurs aux fiches de paie, impactant le calcul du salaire de référence.

🏢

Carrière mal consolidée

Multi-employeurs, multi-régimes : des périodes mal enregistrées lors de la centralisation entre caisses.

Ces erreurs sont détectables. L'analyse prend 30 secondes.

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Questions fréquentes

Ce que vous devez savoir

Le relevé de carrière est un document officiel qui récapitule l'ensemble des périodes professionnelles enregistrées par les régimes de retraite. Il sert de base au calcul des droits à la retraite, notamment pour la validation des trimestres et des points.

Les données du relevé de carrière proviennent de nombreux employeurs et organismes, parfois sur plusieurs décennies. Des erreurs ou omissions peuvent apparaître et impacter les droits à la retraite si elles ne sont pas détectées et corrigées.

Non. Votre RIS ainsi que votre rapport sont supprimés immédiatement après l'analyse. Aucun document n'est conservé ni transmis à des tiers. Traitement conforme au RGPD.

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Le plus tôt possible. La fenêtre critique se situe entre 50 et 60 ans. Avant 55 ans, la plupart des corrections sont encore faisables. Après la demande officielle de retraite, certaines régularisations deviennent très complexes voire impossibles.

Non. AnalyseRelevé.fr est indépendant, édité par JFN Conseil Retraite, non affilié à aucun organisme. Les démarches de correction restent à effectuer directement auprès des caisses.

Les services gratuits d'analyse de relevé sont généralement financés par la mise en relation avec des experts ou des cabinets partenaires. Ce modèle crée une incitation commerciale dans le résultat de l'analyse. AnalyseRelevé.fr ne perçoit aucune commission et ne vous oriente vers aucun prestataire.

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